Esta semana hemos presentado a los medios la primera edición del Premio Iniciativa Sostenible. Este reconocimiento tiene el objetivo de reconocer aquellas acciones empresariales con impacto positivo en el entorno más cercano. A través de este premio, pretendemos destacar públicamente los proyectos de los proveedores de nuestra compañía que apuesten por la sostenibilidad dentro de su actividad y que hayan generado un impacto positivo en Andalucía y/o Extremadura durante los ejercicios 2020/2021.

Estas acciones deben estar relacionadas con algunos de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) aprobados por la ONU en la Agenda sobre el Desarrollo Sostenible 2030, y contribuir con un impacto directo en el entorno en el que nuestra compañía actúa.

En su primera edición, el Premio Iniciativa Sostenible contará con dos modalidades: una para empresas globales, destinada a aquellos proveedores con alcance nacional o multinacional que generen un impacto local positivo, y otra para empresas andaluzas y extremeñas que generen un impacto local positivo.

El plazo de inscripción permanecerá abierto hasta el próximo 10 de abril y la publicación de los ganadores se realizará coincidiendo con la presentación de nuestra Memoria de Sostenibilidad 2021.

Apuesta por la sostenibilidad y la Responsabilidad Social Corporativa

El Premio Iniciativa Sostenible nace con el objetivo de concienciar acerca del compromiso por la mejora social, económica y ambiental de Andalucía y Extremadura. Con su lanzamiento, continuamos fortaleciendo nuestra apuesta por la Responsabilidad Social Corporativa como pilar esencial de la compañía y nuestra confianza en que las organizaciones son capaces de generar un impacto positivo en el entorno y en la sociedad en general.

El año pasado pusimos en marcha diferentes acciones orientadas a la sostenibilidad dentro de nuestros programas de actuación: Raíces, enfocado al desarrollo local; Destino Bienestar, que promueve los hábitos de vida saludable; Cero Impacto, centrado en minimizar el impacto medioambiental de la compañía; y Juntos Somos, programa enfocado en el cuidado de sus empleados y desarrollo del talento interno. En concreto, en 2021, destacamos por el programa Raíces, con la creación de más de 420 empleos en nuestro entorno, o el programa Cero Impacto, con acciones como la instalación de 13 plantas fotovoltaicas para el abastecimiento de energía a nuestras tiendas, la participación en el proyecto ‘Plantando Futuro Contigo’ para la reforestación de bosques españoles o la implementación de la app Too Good To Go en todos nuestros establecimientos para evitar el desperdicio alimentario, entre otras acciones.

Además, a través de Fundación MAS, centramos nuestro 2021 en la atención de las necesidades inmediatas de miles de andaluces y extremeños, repartiendo gracias a nuestra Obra Social más de 100.000 kilos de alimentos entre cerca de 7.000 familias y formando a 80 jóvenes dentro de nuestras áreas de Formación.

 

En el marco de nuestro Plan de Expansión 2022, el pasado martes inauguramos el renovado Cash Fresh situado en la Avenida Ciudad de Chiva después de un proceso de reforma en sus instalaciones. Este establecimiento, que se encuentra en el barrio de Parque Alcosa, reabre sus puertas con una apariencia renovada y un gran surtido de productos destinado a satisfacer las necesidades de los vecinos de la zona.

Entre las novedades, destacan las nuevas secciones de frescos; como el nuevo modelo de panadería de libre servicio, con más de 35 variedades de pan; nueva charcutería, con mesa de jamón al corte; y carnicería con un espacio de carne congelada. La tienda cuenta con un amplio horario, de 9h a 21:30h de lunes a sábado, con servicio a domicilio para todos los clientes y la posibilidad de realizar encargos en las nuevas secciones de frescos.

La reapertura del Cash Fresh situado en Ciudad de Chiva se enmarca en nuestro Plan de Expansión 2022, que nos llevará a abrir 10 nuevos establecimientos y reformar otros 15 en Andalucía y Extremadura, lo que supondrá la creación de 400 nuevos puestos de empleo.

Durante la primera quincena de marzo permanecerá abierto el plazo para presentar la candidatura a este programa de cursos con compromisos de contratación, orientado a la venta y gestión de productos frescos. En esta ocasión, se centrarán en las secciones de frescos de frutería, charcutería y pescadería.

Se trata de un programa de cursos formativos gratuitos destinados a personas demandantes de empleo que subvenciona la Junta de Andalucía e imparten los profesionales en activo de Grupo MAS. Lanzado en 2021, dicho programa se enmarca dentro de la Oferta Formativa de Formación Profesional para el Empleo de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo; en concreto, dentro las Acciones Formativas programadas por la Junta de Andalucía para personas desempleadas. En total, lanzaremos 10 nuevos cursos con compromiso de contrataciónlo que supondrá la generación de 90 puestos de empleo en nuestros supermercados.

El plazo de presentación de candidaturas concluye el próximo martes 15 de marzo y solo se podrá solicitar una de las especialidades. Los cursos se impartirán de abril a septiembre y se realizarán de forma presencial, en horario de mañana, en nuestro Centro de Formación MASTForma de Palomares del Río. En nuestra apuesta por los productos frescos y su importancia para nuestra tierra, seguimos demandando profesionales en estas secciones y ofrecemos una formación de calidad que les permita incorporarse a nuestra compañía con altas garantías de estabilidad. En Grupo MAS seremos los responsables de la formación de los seleccionados, adquiriendo también el compromiso de contratación del 60% de los participantes que se incorporarán a las plantillas de nuestras marcas de alimentación, Supermercados MAS, MAS&Go y Cash Fresh.

Los candidatos deberán presentar sus solicitudes antes del 15 de marzo aquí en nuestro portal de empleo.

  • Fundación MAS anuncia hoy el plan ‘Ayudemos a Ucrania entre todos’, que se inicia con una Gran Recogida en los supermercados y se reforzará con la donación de 15 toneladas por parte de Grupo MAS a una red solidaria que está enviando ayudas directamente a Ucrania.

 

Sevilla, 10 de marzo de 2022. Grupo MAS y Fundación MAS activamos hoy un plan de ayuda ante la difícil situación que está sufriendo Ucrania actualmente. En una primera acción, Grupo MAS y la Fundación ponemos en marcha, el próximo martes 15, una Gran Recogida de productos de primera necesidad en nuestros más de 150 establecimientos, Supermercados MAS, Cash Fresh y MAS&Go, de Andalucía y Extremadura.

La iniciativa ‘Ayudemos a Ucrania entre todos’ surge como respuesta de Grupo MAS y Fundación MAS ante la situación que atraviesan las familias ucranianas, especialmente mujeres y niños refugiados, que están siendo víctimas del conflicto que asola el país. La campaña se inicia con una recogida en nuestras tiendas y se completará con la donación de 15.000 kilos de alimentos y productos de primera necesidad por parte del Grupo a una cadena solidaria que está realizando envíos a Leópolis (Ucrania), desde donde una red de colaboradores los distribuye entre las ciudades ucranianas que más lo necesitan.

La Gran Recogida de productos se realizará con la ayuda de su grupo de voluntariado corporativo MAS Solidario. De esta forma, Grupo MAS abre sus más de 150 establecimientos para acoger las donaciones de alrededor de 300.000 clientes y cerca 3.500 trabajadores. Asimismo, esta iniciativa supone un llamamiento de la compañía a la participación y la aportación por parte de la ciudadanía y también de sus propios empleados, en solidaridad con los compañeros ucranianos que pertenecen al grupo, como Dmytro, Adjunto Gerente en uno de sus establecimientos, que está coordinando junto a la Fundación esta donación de alimentos.

Los productos alimentarios más solicitados son: latas de conservas, sopas instantáneas, caldos, frutos secos, chocolate, azúcar, barritas energéticas, potitos, leche en polvo y en general alimentos no perecederos. En cuanto a los productos de higiene personal, se solicitan: pasta y cepillos de dientes, gel, jabón, champú, gasas, alcohol, agua oxigenada, tiritas, desinfectantes, productos de higiene íntima femenina y productos para bebés como pañales o toallitas.

Fundación MAS continúa así desarrollando acciones orientadas a contribuir al bienestar social y la ayuda a las personas en situación de vulnerabilidad, Obra Social gracias a la cual han podido ayudar a más de 21.000 familias andaluzas y extremeñas desde el inicio de la pandemia con la donación de más de 450 toneladas de alimentos.

Arrancamos nuestro Plan de Expansión 2022 con la reapertura de Cash Fresh de San Juan de La Salle tras una reforma integral de sus instalaciones. Gracias a esta reforma, este establecimiento situado en el barrio sevillano de Pino Montano contará con una nueva imagen, que incluye la renovación completa del mobiliario expositivo, la implementación del nuevo mercado de frescos y un amplio del surtido de productos.
Cash Fresh La Salle contará además con la incorporación de los nuevos modelos de panadería de libre servicio, nueva charcutería, con mesa de jamón al corte, y de carnicería, con un espacio de carne congelada. Con estas mejoras, el reformado Cash Fresh de San Juan de La Salle vuelve a estar operativo para satisfacer las necesidades de los vecinos de la zona, con un gran surtido de distintas marcas y los mejores frescos de la temporada a disposición de los clientes.
Además, el establecimiento ofrece un amplio horario, de 9h a 21.30h de lunes a sábado de forma ininterrumpida, con servicio a domicilio para todos los clientes y la posibilidad de realizar encargos en las secciones de frescos.
Se trata de la primera apertura de 2022, estrenando nuestro ambicioso plan de expansión que nos llevará a abrir 10 nuevos establecimientos y reformar otros 15.

Fundación MAS ha firmado un acuerdo de colaboración con la organización líder en defender los derechos de la infancia, Save the Children, para iniciar una campaña de recogida de ayudas en los establecimientos de Grupo MAS. El objetivo de esta campaña es cubrir las necesidades básicas de la infancia andaluza, permitiendo así a los menores salir del círculo de la pobreza. El marco de acción tiene lugar en Andalucía, la cual concentra 12 de los 15 barrios más pobres a nivel nacional y donde 1 de cada 3 niños andaluces se encuentran en riesgo de pobreza y/o exclusión social.

La recogida, que se inicia hoy, se realizará a través de donaciones en caja en nuestros más de 145 supermercados MAS, MAS&Go y Cash Fresh ubicados en Andalucía durante la primera quincena del mes de marzo.

La firma de este acuerdo ha estado presidida por D. Vicente Martín, Presidente de Grupo MAS y Fundación MAS, y D. Antonio Pascual, Patrono de la Fundación Save the Children. Durante este encuentro, nuestro Presidente ha destacado la importancia de colaborar con esta organización de manera continuada, “necesitamos seguir aprendiendo y sumando fuerzas para acabar con las desigualdades y atender a las familias andaluzas. Estamos convencidos de que este proyecto es el inicio de algo mayor con un fin claro, que ningún niño en Andalucía tenga dificultades de alimentación”.

Por su parte, D. Antonio Pascual ha resaltado la importancia de llevar a cabo alianzas como ésta, que permitan tener un mayor impacto en nuestra sociedad, por los niños y niñas de ahora, que no merecen vivir estas situaciones, pero también por el desarrollo sostenible de nuestra comunidad. “Es importante unirnos para combatir las desigualdades que nos rodean, si no actuamos hoy, el 80% de los niños y niñas que viven en situación de pobreza, serán adultos pobres. Es algo que no debemos ni podemos permitirnos. Es trabajo de todos implicarnos para frenar esta situación”, afirmó Pascual y quien también agradeció la implicación de Fundación MAS.

Durante los meses de diciembre y enero, en Grupo MAS hemos participado en la campaña solidaria para la construcción de la ‘Planta Zero’ de ANDEX. Bajo el lema «Entre todos abriremos la puerta de la Planta Zero», y gracias a clientes y empleados, hemos conseguido recaudar un total de 38.369 euros con la venta de 12.789 “llaveros solidarios” en todos los establecimientos de Supermercados MAS, MAS&GO y Cash Fresh, así como en nuestras oficinas y centro de formación

Esta iniciativa está destinada a recaudar fondos para la construcción de la futura Unidad de Oncohematología para adolescentes del Hospital Virgen del Rocío de Sevilla y pretende abrir “un lugar donde luchar para todos aquellos adolescentes con cáncer y sus familias”, una iniciativa a la que nos adherimos desde hace años junto a Fundación MAS y el grupo de voluntariado corporativo MAS Solidario.

 

En la mañana de hoy, 7 de Febrero de 2022, hemos presentando ante los medios el proyecto del nuevo Cash Fresh de Valverde del Camino que abrirá sus puertas en los próximos meses en el Parque Empresarial y Tecnológico de la localidad onubense. En un encuentro con la Alcaldesa de Valverde del Camino, Dª Syra Senra, y parte de su corporación municipal, D. Vicente Martín, Presidente de Grupo MAS, ha expuesto los detalles de esta nueva apertura.

Cash Fresh Valverde del Camino creará 20 puestos de empleo en la localidad y resto de la comarca, además de dotar de nuevos servicios y un establecimiento con las últimas innovaciones a todos los vecinos de la zona. Así, la alcaldesa de Valverde del Camino, Dª Syra Senra, ha destacado la importancia que tendrá para el municipio el poder contar con una superficie de estas características, “primero porque se van a crear puestos de trabajo, se va a crear empleo estable y se tiene la intención llegar a acuerdos con los productores locales; y segundo, porque la nueva oferta viene a potenciar a Valverde del Camino como referente de servicios en toda la comarca del Andévalo y de la Cuenca Minera”. La alcaldesa de Valverde ha agradecido también a Grupo MAS que haya pensado en la localidad para invertir y que lo haga, además, en el Parque Empresarial y Tecnológico. En este sentido ha reafirmado que “Valverde es un territorio para la inversión, como lo demuestras iniciativas de esta índole”.

Por su parte, D. Vicente Martín, Presidente de Grupo MAS, ha indicado que este nuevo Cash Fresh viene a sumar a la apuesta de la compañía por la provincia de Huelva donde ya cuenta con 15 establecimiento, suponiendo una inversión de un millón de euros y generando empleo estableble y de calidad.

Además, Vicente Martín ha querido destacar la importancia del producto frescos para nuestra compañía por lo que ha tendido la mano a la colaboración con ganaderos y productores de locales de Valverde del Camino, tierra de productos frescos reconocidos. Por último, ha querido indicar “Grupo MAS viene a Valverde del Camino poniendo a disposición de la localidad, su Fundación MAS, un instrumento para contribuir a vertebrar iniciativas de fines sociales, entre las que destaca la formación”.

  • Cerramos un 2021 en el que hemos creado 426 empleos netos, repartiendo además un incentivo extraordinario de 3,5 millones de euros entre nuestros casi 3.500 empleados, tras un año en el que hemos realizado 10 aperturas y 7 reformas
  •  En 2022 seguiremos impulsando nuestro crecimiento en Andalucía y Extremadura con la creación de 400 nuevos puestos de trabajo, 10 nuevas tiendas y 15 reformas y una inversión de 48 millones de euros.

 

Sevilla, 2 de febrero de 2022.  La semana pasada fueron presentados los resultados 2021 y planes para el 2022 de la mano de nuestro Presidente, Vicente Martín González, y nuestro Director General, Jerónimo Martín Rodríguez, durante nuestra convención Anual a la que asistieron, en formato online, los más de 350 directivos de la compañía.

En 2021, en Grupo MAS crecimos un 4,6%  hasta alcanzar una facturación de 469,3 millones de euros, creando 426 puestos de empleo y alcanzando una plantilla de cerca de 3.500 personas en Andalucía y Extremadura.

En este contexto, Vicente Martín, quiso resaltar que “la máxima prioridad de la compañía ha estado y está en el cuidado de las personas que conforman Grupo MAS, reforzando políticas que mejoren la conciliación personal y familiar e impulsen el desarrollo salarial de nuestros equipos”. El Presidente anunció el reparto, en Enero, de un incentivo extraordinario de 3,5 millones de euros entre toda la plantilla como reconocimiento al compromiso y a la contribución en la consecución de resultados.

Destacar la importancia que tiene para nuestro Grupo impulsar el talento interno con más de 40.000 horas de formación impartidas a nuestros equipos, así como fomentar el empleo y la formación entre los jóvenes para lo que hemos ofrecido este año 70 becas como la Alianza por la FP Dual, los Cursos con Compromiso de Contratación junto a la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo y la formación propia a jóvenes sin empleo con formación superior dentro del sector de la distribución

En 2021, en Grupo MAS hemos acelerado nuestro Plan de Expansión abriendo 10 nuevas tiendas en las provincias de Sevilla, Málaga, Huelva, Cádiz, Córdoba y Badajoz, y reformando 7 más, con una inversión total de 16 millones de euros en nuestros modelos de Supermercados MAS, MAS&Go, Cash Fresh y Mökai en alimentación y Altrigo y SanTomás en hostelería.

El impulso del producto fresco de temporada y de origen local es una de las claves de nuestro modelo de tienda que aúna secciones de frescos atendidas por profesionales con un amplio surtido de productos, marcas e innovaciones. Así mismo, hemos apostado en los últimos años por el desarrollo y la transformación digital de nuestros establecimientos y ecommerce, con nuevos servicios como la recogida Click&Collect con taquillas a 3 temperaturas para alimentación o el sistema de pedidos telefónicos para mayores, lanzado en respuesta a la pandemia.

La Responsabilidad Social Corporativa sigue guiando nuestra actividad . En 2021 hemos publicado nuestra 7ª Memoria de RSC e impulsado los diferentes programas de Sostenibilidad con especial énfasis en Raíces, el programa de desarrollo de lo local, y en Cero Impacto, con acciones que minimizan el impacto medioambiental de nuestra actividad como la instalación de 13 plantas fotovoltaicas para abastecimiento de energía de las tiendas. Por otro lado, Fundación MAS ha volcado su actividad en la creación de oportunidades laborales entre los jóvenes y la ayuda a los más necesitados. En 2021, la Fundación ha lanzado 80 becas para jóvenes sin empleo y repartido 100.000 kilos de alimentos que atendieron las pasadas navidades las necesidades de 6.600 familias en Andalucía y Extremadura.

Hemos aprovechado esta jornada para la presentación de algunas de las líneas maestras de nuestro Plan 2022 entre las que destacan la apertura de 10 nuevas tiendas y la reforma de otras 15 con una inversión de 16 millones de euros así como la generación de 400 nuevos empleos hasta alcanzar los casi 4.000 empleados.

Además continuaremos con la construcción de su nuevo Centro Logístico en Guillena (Sevilla) cuya inauguración está prevista para finales de 2022 – inicios de 2023. Unas nuevas instalaciones que supondrán una inversión de 45 millones de euros y que han sido diseñadas bajo una estrategia que certifica la sostenibilidad de los espacios, promueven un cambio de modelo energético con numerosas medidas de eficiencia y que incorporarán tecnologías innovadoras que permitirán eficientar los procesos y minimizar el impacto medioambiental.

Un nuevo centro que es clave para el futuro de nuestra compañía que se encuentra inmersa en el Plan Estratégico 2021-25, un plan que nos llevará a invertir 100 millones de euros y a generar 1.800 empleos en 5 años.  Al finalizar esta jornada, Jerónimo Martín lanzaba un mensaje de futuro, “Con casi 50 años de historia, vislumbramos por delante un futuro repleto de retos y oportunidades que nos llevará a impulsar con fuerza nuestro liderazgo en Andalucía y Extremadura”.

Hoy, hemos recibido la visita de D. Elías Bendodo Benasayag, Consejero de la Presidencia, Administración Pública e Interior, quien ha recorrido nuestras actuales instalaciones logísticas junto a nuestro Presidente, D. Vicente Martín González, y resto del Consejo de Administración y Comité de Dirección de Grupo MAS. Junto a él, nos han acompañado D. Ricardo Sánchez Antúnez, Delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Sevilla, y D. Carlos Arturo Bernal Bergua, Consejero Delegado de Extenda.

 

Durante este encuentro, ambos han coincidido en una obsesión común, la generación de empleo en nuestra tierra. En este sentido, nuestro Presidente ha recalcado las claves del Plan Estratégico 2021-25 de Grupo MAS que nos llevará a invertir 100 millones de euros, abrir 50 nuevos establecimientos y duplicar nuestra capacidad de operaciones gracias a nuestro futuro centro logístico, todo ello generando 1.800 nuevos empleos en Andalucía y Extremadura.

 

El Consejero ha querido también agradecer a los más de 3.500 empleados de Grupo MAS, el papel jugado durante los meses tan duros que nos ha tocado vivir, «una función crucial para que a ningún andaluz le faltara nada durante el confinamiento”